滴滴打车程维：马云教我应对Uber 帝国主义都是纸老虎
“2015亚布力中国企业家论坛夏季高峰会”于8月28日-30日在重庆召开。滴滴打车董事长程维出席并演讲。
程维回应与Uber的“烧钱竞赛”，Uber总裁曾与他谈判，“要么接受Uber投资40%的股份被收编，要么就被打败。”Uber第二季度在中国烧了4亿美金，而滴滴刚得到的近三十亿美金融资为其提供竞赛资本，“目前控制了局面，第二季度占了20%的市场份额。”
程维指出，Uber擅长打“资本战和营销战”，为应对残酷竞争，他分别向柳传志、马化腾和马云请教，得到了极具个人特色的建议。
柳传志建议打游击战并发挥本土的优势，马化腾建议正面迎战，而马云则说：“帝国主义是纸老虎，先拖它两年”。
联想杨元庆：余佳文过度营销 只能窝里横 一到市场就得认怂
8月30日消息，在“2015亚布力中国企业家论坛夏季高峰会”上，联想集团董事长兼首席执行官杨元庆痛批当下某些公司“忽悠吹牛，虚报融资金额，过度营销，缺乏信誉”等互联网营销乱象，并直言“课程表的发明人余佳文就是突出例子”。
杨元庆指出，“少数快速蹿红的网红掌握着惊人的影响力和话语权，粉丝们盲目跟风，都有无数拥趸，但绝无信誉可言，像最近央视节目上特立独行的那位课程表发明人，就是突出的例子。通过这样抄近路的方式，很多企业谋得一时的快速发展，却只能是窝里横，一到市场、法制环境更成熟的地方，就得认怂了。”
360周鸿祎：360在二次创业 要把员工变成合伙人
360公司CEO周鸿祎近日在多个场合提及合伙人的概念，周鸿祎说，最近在做“奇酷手机”，从产品开发到组建团队，整个过程就是二次创业。
相比以前一管到底，如今的周鸿祎更多的是强调合伙人的概念，周鸿祎说，企业大了，形成官僚文化，现在360要把公司庞大的集团军，变成很多特种小分队。
他指出，企业大了，员工容易丧失创始人精神。相反，公司小的时候，即使是打工的，也会有责任心，会对事情负责。
所以，要把员工变成合伙人，来医治一个越来越大的公司，而且在未来，大公司或许并不存在，只存在大平台和事业合伙人的自由连接。